Il existe une façon de faire financer votre formation.
Ainsi, nous souhaitons aujourd’hui, vous apporter quelques renseignements sur vos droits à la formation, par le biais de votre Compte personnel de formation (anciennement le Droit Individuel à la Formation - DIF).
Comment faire financer votre formation ?
- Le Compte Personnel de Formation, aussi appelé CPF, c’est quoi ?
- Qui est concerné par le CPF ?
- Comment cela fonctionne-t-il ?
- Tout savoir sur le CPF en vidéo
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Il existe une façon de faire financer votre formation ! (oui oui, vous avez bien lu)
Vous trouverez ici quelques renseignements sur vos droits à la formation et plus précisément sur le financement de celle-ci. Cette prise en charge s'effectue par le biais de votre Compte personnel de formation (anciennement le Droit Individuel à la Formation - DIF).
Mais en quoi cela consiste-t-il ?
1. Le Compte Personnel de Formation ou aussi appelé CPF, c’est quoi ?
Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif de financement public de formations professionnelles. Il s’agit d’un droit à la formation, acquis par le salarié pendant sa vie active et jusqu'à son départ à la retraite.
Toutes les formations disponibles sur votre CPF sont qualifiantes ou certifiantes et répondent aux besoins du marché.
Le financement de formations permet :
- D'acquérir une qualification ou un socle de connaissances et de compétences.
- Un accompagnement pour la validation des acquis de l'expérience (VAE), pour réaliser un bilan de compétences ou pour créer et/ou reprendre une entreprise.
- Et pour les bénévoles et volontaires en service civique, d'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice de leurs missions.
Vous pouvez découvrir toutes les formations CPF proposées par Les petits Mandarins en cliquant sur le lien suivant : Formations Les Petits Mandarins
2. Qui est concerné par le CPF ?
Le CPF concerne tous les salariés du secteur privé ou agricole, tout comme les demandeurs d'emploi (inscrites ou non à Pôle Emploi) ainsi que les membres d'une profession libérale ou d'une profession non salariée, dès l’âge de 16 ans.
Le CPF vous est accessible tout au long de votre vie professionnelle, y compris en période de chômage et n’est donc pas rattaché à votre contrat de travail.
3. Comment cela fonctionne-t-il ?
Depuis 2015, vous bénéficiez d’un accès gratuit à votre Compte Personnel de Formation, afin de gérer votre compte et connaître le montant de vos droits.
Le CPF comptabilise vos heures, transformées en crédit euros qui vous permettront de vous former quelque soit votre situation.
Votre compte est donc alimenté automatiquement au début de l'année qui suit l'année travaillée (ainsi, les droits acquis en 2019 seront disponibles au 1er trimestre 2020). Les droits restent acquis, même en cas de changement d'employeur ou de perte d'emploi.
À titre d’exemple, pour un salarié à temps plein, ou à temps partiel, l'alimentation du compte se fait à hauteur de 500 € par année de travail, dans la limite d'un plafond de 5 000 €.
Pour plus d’informations sur le CPF, n’hésitez pas à vous rendre sur les Services publics ou en cliquant sur le lien suivant : Mon Compte Formation
